fbpx

Oferta

 

Szkolenia i programy rozwojowe dla menedżerów, liderów i zespołów

Badanie kompetencji miękkich DISC D3

Konsulting dla menedżerów i liderów zespołów

Facylitacja

dla wszystkich, którzy chcą efektywnych spotkań

W pracy zespołowej tkwi niezwykły potencjał, często niedoceniany i niewykorzystywany.
Spotkania mogą być szansą na aktywowanie tego potencjału.
Jako facylitator (czyli „ułatwiacz”) pomagam grupom i zespołom wypracować wartościowe dla nich rozwiązania. 

Facylitacja jest metodą prowadzenia spotkań,
która przenosi współpracę na wyższy poziom
– wspiera kreatywność, buduje zaangażowanie i poczucie współodpowiedzialności za wynik

Dla kogo facylitacja?

Dla grup i zespołów, które:

  • potrzebują przekrojowej synchronizacji działań i uzgodnienia priorytetów
  • mają tendencję, by opierać się na sile autorytetu lub głosie lidera, a chcesz zaangażować wszystkich w tworzenie rozwiązania
  • nie wykorzystują w pełni swojego potencjału, tracą poczucie mocy sprawczej i unikają odpowiedzialności za wdrażane rozwiązania

Dla kadry zarządzającej, kiedy:

  • podczas sesji strategicznych chce wykorzystać potencjał, wiedzę i doświadczenie wszystkich menedżerów i liderów – powierzenie prowadzenia spotkania osobie z zewnątrz odciąża organizatorów i pozwala im skupić się na celu spotkania
  • potrzebuje współpracy między zespołami i rozwiązań uwzględniających szeroką, wielostronną perspektywę
  • pracuje nad nowatorskimi rozwiązaniami (facylitacja korzysta z technik kreatywnego myślenia)

 

Jak mogę pomóc?

Facylitacja sesji strategicznych
Pomagam:

  • zdefiniować misję i wizję organizacji
  • spojrzeć przekrojowo na organizację – jej potrzeby i wyzwania oraz opracować kierunki działania
  • przygotować strukturę priorytetów i celów (strategicznych i operacyjnych)

Facylitacja sesji projektowych
Pomagam:

  • wypracować wizję i zakres projektu, strukturę produktów i/lub harmonogram, plan działania oraz określić niezbędne zasoby
  • zidentyfikować współzależności z innym projektami i/lub zespołami
  • określić priorytety
  • rozwiązać problemy i usunąć blokery

Facylitacja spotkań zespołowych

 

  • Facylituję spotkania zespołowe, których celem jest zbudowanie poczucia tożsamości zespołu, integracji wokół wspólnych celów, wypracowanie porozumienia, przełamanie barier komunikacyjnych, zbudowanie struktury wspierającej procesy dzielenia się wiedzą i doświadczeniem

Jak to wygląda?

  • Ustalamy, jaki ma być efekt spotkania, które mam dla Was facylitować
  • Ja przynoszę narzędzia i organizuję proces pracy kreatywnej, Wy przynosicie Waszą wiedzę ekspercką
  • Skupiam się na tym, by stworzyć Wam warunki, w których optymalnie wykorzystacie swój czas i potencjał

Dzięki wykorzytaniu technik facylitacyjnych angażujemy wszystkich uczestników spotkania.
Praktyka dowodzi, że ludzie mają wyższe poczucie odpowiedzialności i są bardziej zaangażowani w realizację rozwiązań, na których kształt mieli wpływ lub które sami wypracowali.

 

Nie ma tutaj tematu, który Cię interesuje?
Powiedz, z czym się mierzysz i czego szukasz
– z przyjemnością przygotuję ofertę dopasowaną do Twoich potrzeb i wyzwań biznesowych.